公司合同期间被解雇。不签就不发工资。我的劳

您应前往劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁以追回2月份工资。单位未按时支付工资违反了《劳动法》，劳动行政部门可责令其限期支付，逾期则需加付赔偿金。若不采取行动，您的合法权益将持续受损。
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应对不发工资问题：1.首先尝试与单位沟通协商，要求支付工资。2.若协商无果，向劳动监察部门提交投诉材料，申请介入调查。3.如需进一步解决，可准备相关证据，向劳动仲裁委员会提起仲裁申请。
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对公司不发工资的情况，常见的处理方式包括向劳动监察部门投诉和申请劳动仲裁。选择时，应优先考虑与单位协商，若协商无果，则及时采取法律手段维护自身权益，确保工资得到支付。